【实习记者 邱满】4月15日，通城县企业劳动合同法解读及劳动用工风险防范知识讲座在县人社局举行。通过专题授课、案例剖析、互动交流等方式，指导用人单位做好工伤预防工作，推进全县工伤保险事业健康发展。全县重点企事业单位负责人、安全管理人员共60余人参加培训。

此次培训围绕机械伤害、交通安全、职业病防治等领域设置课程，深入浅出地分析了当前工伤预防工作的必要性和紧迫性，详细讲解了事故隐患整改措施及应急处置流程，进一步加深参训人员对工伤确认、工伤预防、工伤问题风险点等方面的认识，有效提升了企业和职工的工伤预防主动性与实操能力。

培训还邀请了工伤预防专家，结合发生在本地企业的工伤事故案例，以案释法，深刻剖析了机械伤害等常见事故出现的原因及危害，并提出了具体解决措施；县劳动仲裁院专家解读了劳动关系政策，从法律层面明晰了企业的责任和劳动者的权益。

通城县人社局要求各企业严格落实安全生产主体责任，将工伤预防纳入日常管理，积极推动全县工伤预防工作落实落细、见行见效；要加强对工伤预防项目的监督管理，教育引导广大职工增强自我保护意识，从“被动接受”向“主动预防”转变。下一步，县人社局将持续提升工伤预防服务能力，加大工伤预防宣传力度，不断提高工伤法律法规知识普及率，全面提升企业合规合法用工、依规依法履职意识，更好地保障职工的生命安全和身体健康。

编辑｜胡文婷

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